Folgende Besonderheiten und Ansprüche mussten bei der Website- Erstellung
berücksichtigt werden: - Zentrale mit Niederlassungen an mehreren
Standorten - verschiedene Geschäftsfelder - zwei Zielgruppen: Bewerber und
Unternehmer/Arbeitgeber - integrierter externer Stellenmarkt -
NEWS, selbstverwaltet - überregionale Keyword- und
Suchmaschinenoptimierung